2018年7月28日上午，金創(chuàng)業(yè)公司全體員工在公司順利召開了2018年半年度工作會議。

    會議分五項議程：首先是新員工歡迎儀式，新員工作了自我介紹，并談了感受；公司各部門及辦事處代表發(fā)言，學習、分享了工作經(jīng)驗和心得體會；公司業(yè)務(wù)及行政分管副總經(jīng)理總結(jié)了2018年上半年度公司各項業(yè)務(wù)及行政工作，并對存在的問題進行了分析，制定了下半年度工作計劃；公司總經(jīng)理宣布了公司新的人事任命，強調(diào)了公司內(nèi)部管理機制，肯定了公司下半年度業(yè)務(wù)及行政工作計劃，并分析了人力資源行業(yè)的發(fā)展與認知，明確要求了公司全體員工要致力成為人力資源“業(yè)務(wù)發(fā)展、政策、工傷、勞動糾紛、招聘外包”五個方面的“專家”而努力；最后，公司董事長肯定了上半年度公司各項工作取得的成績，希望公司全體員工按照下半年工作部署開展工作，力求新發(fā)展。