有人說過，如果一個HR不會人力資源診斷，那他就不懂人力資源，工作起來就無從下手，如老鼠啃雞蛋一樣無從下口。學(xué)會人資診斷是人力資源必備的一個技能，是開展工作的重要前提...

制造業(yè)屬于勞動密集型企業(yè)，特別是中大型的制造業(yè)，員工人數(shù)多達數(shù)百甚至數(shù)千人，雇傭大量的工人，復(fù)雜的輪班加班制度，以及大量的人力資源成本核算，使人事部門不堪重負，因...

所謂產(chǎn)線外包，又稱制造外包即企業(yè)提供廠房、設(shè)備等固定的資源，由專業(yè)的外包服務(wù)機構(gòu)提供人員招募、培訓(xùn)上崗、現(xiàn)場管理、員工關(guān)系的整體外包等服務(wù)。 產(chǎn)線外包是將企業(yè)的部分...

1、生產(chǎn)線基礎(chǔ)工人； 2、基層客服及售后； 3、營業(yè)員、導(dǎo)購等； 4、基層辦公人員； 5、基層銷售及其他市場開發(fā)人員； 6、保潔、保安； 7、基層IT類技術(shù)人員； 8、銀行非核心崗位人...

1、集中精力、人力和財力等從事核心業(yè)務(wù)，以實現(xiàn)企業(yè)運營效益最大化。 2、企業(yè)只保留自己的核心團隊，使經(jīng)營和戰(zhàn)略管理更加靈活、輕便、快捷。...